Nuova selezione presso l'Ente di piazza Rossi, pronto a fornirsi di un Organo indipendente di valutazione della  performance: l'Oiv sarà composto da un membro esterno e avrà durata tre con un compenso di 1000 euro per anno.  "Il componente dell'Oiv", ha precisato il Comune attraverso un avviso, "deve essere in possesso di' capacità intellettuali, manageriali, relazionali ed esperienza nei  sistemi di valutazione e controllo. Deve in ogni caso possedere diploma di laurea specialistica o di laurea quadriennale conseguita nel precedente ordinamento degli studi e una esperienza professionale maturata, con almeno 5 anni di attività, nella pubblica amministrazione in  campi attinenti le seguenti materie: management, pianificazione e controllo di gestione, organizzazione, controlli  interni, misurazione e 'valutazione delle performance".

Non possono far parte dell'Oiv soggetti che rivestono  incarichi pubblici elettivi o cariche in partiti politici o in  organismi sindacali, o che abbiano rivestito tali incarichi  e cariche nell' anno precedente la nomina; o ancora, che  abbiano in corso rapporti di lavoro dipendente o rapporti  continuativi di collaborazione con l'Ente."Valgono inoltre le incompatibilità previste dall' art. 236, cc. 1 e 2 del D.Lgs. 18/08/2000, n. 267", prosegue l'avviso: "Non si procederà alla formazione di graduatorie di merito o per titoli, né all'attribuzione di punteggi. La presentazione delle richieste di partecipazione non vincola in alcun modo l'Amministrazione".

Fonte: Il Sannio Quotidiano